Mucho por avanzar en el ambito laboral para las mujeres

• Poco reconocida labor doméstica 
• Mujeres laboran en la precariedad 

En la actualidad podemos ver a las mujeres muy involucradas en el mundo laboral, sin embargo, sigue existiendo una brecha salarial y de oportunidades de crecimiento para las mujeres, esta se asocia principalmente a todo el trabajo que realizan en el hogar.

La socióloga, Carolina Grajales Valdespino, aseguró: "Hay mujeres que dicen no prefiero no estar en la toma de decisiones, porque, o prefiero estar en la informalidad porque hay más flexibilidad, para pedir permisos, para atender a mi familia."

Incluso teniendo la responsabilidad del hogar y la crianza una opción de trabajo para las mujeres es el campo, sin embargo, para las mujeres este tipo de trabajos son marginales, precarios y no visibles, ya que no cuentan con acceso a servicios de salud, no son tomadas en cuentas sus necesidades como el acceso al servicio de guardería para las madres y hay una clara limitación en las oportunidades en el crecimiento laboral.

La investigadora de la UAER UNAM, Adriana Sandoval Moreno, comentó; "Es muy claro que para las mujeres en comparación con los hombres las oportunidades para el uso de tecnología o el uso de herramientas es diferenciado"

Esta limitación impacta principalmente en el salario de las mujeres, reduciendo su capacidad de ahorro, de inversión y de acceder a una vivienda, dificultando el poder crear un patrimonio

La ciudadana, Yaneth Elizalde, señaló: "Uno como profesional que estudiaste pues tu, se supone que debes de tener las mismas oportunidades que para los hombres, en este caso a las mujeres se nos complica un poquito más o se nos atora, una por los salarios a veces los salarios son menores para nosotras como mujeres."

Estas situaciones que presentan las mujeres, siguen siendo parte de una agenda no atendida ni afrontada para que las mujeres puedan desempeñar sus labores considerando todos los obstáculos que tiene.