Cada quincena se requieren al menos 100 millones de pesos para el pago de las y los trabajadores del gobierno del estado, lo que al año se traduce en 2 mil 400 millones de pesos.
En el Presupuesto de Egresos de 2021 para el Estado de Colima se estableció un monto de 62 millones 358 mil 709 pesos de incrementos salariales y económicos.
Según el documento, se trata de 22 mil 982 personas las que laboran en la administración pública estatal, entre trabajadores sindicalizados, de confianza y supernumerarios.
En las erogaciones previstas para pensiones del magisterio y burocracia, fueron proyectados 262 millones 395 mil 458 pesos, mientras que, para jubilaciones del magisterio y la burocracia, se trata de 746 millones 154 mil 432 pesos.
Según el tabulador de sueldos, las plazas mejor remuneradas son; de gobernador con 96 mil 374 pesos, secretario de seguridad pública 86 mil 142, subsecretario de operaciones con un sueldo de 81 mil 138 pesos, dirección de prevención y readaptación 71 mil 816, director general del C5i y director general de la policía estatal con 65 mil 839.
Le siguen, consejero jurídico, contralor general, coordinador de asesores, secretario ejecutivo del sistema estatal de seguridad pública y secretario general de gobierno con 59 mil 627 pesos, la coordinación general de comunicación social con 55 mil 372 pesos, entre otros.
Entre tanto, en el presupuesto de egresos se establece para los órganos autónomos del estado, un monto de 534 millones 161 mil 791, mientras que, el recurso destinado para los municipios asciende a 2 mil 443 millones 19 mil 611.
Esto quiere decir que, de los 17 mil 546 millones 68 mil pesos del presupuesto de egresos para el ejercicio fiscal 2021, un gran porcentaje se destina a participaciones, sueldos y prestaciones.