¿Trabajas el 16 de noviembre? Esto deben pagarte por el día festivo

El próximo lunes 16 de noviembre será día de descanso obligatorio en México, con motivo de la conmemoración del inicio de la Revolución Mexicana. La fecha dará lugar a un fin de semana largo para trabajadores y estudiantes de educación básica, aunque las condiciones de descanso son distintas para cada sector.

De acuerdo con la Ley Federal del Trabajo, el descanso se recorre al tercer lunes de noviembre, aunque el aniversario histórico de este acontecimiento se conmemora el 20 de noviembre. Además, las personas que deban presentarse a trabajar durante el día festivo tienen derecho a recibir un pago triple por esa jornada.

¿Por qué se descansa el lunes 16 de noviembre?

El 20 de noviembre se conmemora el inicio de la Revolución Mexicana de 1910, movimiento histórico que marcó una transformación política y social en el país.

Sin embargo, para establecer fines de semana largos, la legislación laboral dispone que el descanso obligatorio correspondiente a esta celebración se otorgue el tercer lunes de noviembre.

En 2026, esa fecha corresponde al lunes 16, por lo que el descanso se unirá al sábado 14 y domingo 15 de noviembre, para conformar un puente de tres días para quienes tienen libres los fines de semana.

¿Qué establece la Ley Federal del Trabajo?

El artículo 74 de la Ley Federal del Trabajo contempla el tercer lunes de noviembre como día de descanso obligatorio, en conmemoración del 20 de noviembre.

Por su parte, el artículo 75 establece que los trabajadores que deban prestar sus servicios durante esta fecha tienen derecho a recibir, independientemente del salario que les corresponde por el descanso, un salario doble adicional por el trabajo realizado.

Esto significa que quienes laboren el lunes 16 deberán recibir el equivalente a tres salarios diarios: uno correspondiente al día de descanso y dos más por haber trabajado.

¿Cuánto deben pagar a quienes trabajen el día festivo?

Para ejemplificar esta disposición, una persona que percibe 400 pesos diarios deberá recibir mil 200 pesos por trabajar el lunes 16 de noviembre.

La Procuraduría Federal de la Defensa del Trabajo (PROFEDET) señala que las personas que laboren durante un día de descanso obligatorio tienen derecho a esta remuneración.

Por ello, si el trabajador no recibe el pago correspondiente, puede solicitar orientación y asesoría ante las autoridades laborales para hacer valer sus derechos.

¿Habrá clases el viernes 13 y lunes 16 de noviembre?

En el sector educativo, el calendario escolar 2026-2027 de la Secretaría de Educación Pública (SEP) contempla actividades administrativas para el viernes 13 de noviembre, fecha destinada al registro de calificaciones.

Es importante aclarar que este día no está marcado como suspensión de labores docentes en el calendario oficial, por lo que no representa un día de descanso general para los estudiantes.

En cambio, el lunes 16 sí está señalado como suspensión de labores docentes para las escuelas de educación básica, tanto públicas como particulares incorporadas al Sistema Educativo Nacional.

De esta manera, el calendario contempla un fin de semana largo para los estudiantes, quienes tendrán suspensión de actividades escolares el lunes y deberán retomar clases el martes 17 de noviembre.

Con esta disposición, noviembre contempla uno de los últimos puentes oficiales del año, antes del próximo día de descanso obligatorio, correspondiente al 25 de diciembre.